你是否有過(guò)沒(méi)想過(guò)，出納崗位和會(huì)計(jì)崗位有什么區(qū)別？這兩個(gè)職位在財(cái)務(wù)領(lǐng)域中都什么角色著重要的角色，可是它們的職責(zé)和工作內(nèi)容卻所不同。在本文中，我們將充分探討這兩個(gè)職位的區(qū)別。

1. 職責(zé)不同

出納的主要職責(zé)是一次性處理現(xiàn)金和支票，除開(kāi)收款、確認(rèn)付款、存款和取款等。出納員要持續(xù)準(zhǔn)確的記錄，以切實(shí)保障公司的現(xiàn)金流通暢。而會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是處理公司的財(cái)務(wù)記錄，除開(kāi)賬目、憑證、報(bào)表等。會(huì)計(jì)是需要確保全公司的財(cái)務(wù)狀況得到正確的的記錄和報(bào)告。

2. 工作內(nèi)容不同

出納的工作內(nèi)容比較多是與現(xiàn)金和支票關(guān)聯(lián)的事務(wù)，比如：管理現(xiàn)金流、處理支票、制作報(bào)表等。而會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容則十分應(yīng)用范圍，和財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)規(guī)劃、審計(jì)等。

3. 職位級(jí)別不同

出納大多數(shù)是一個(gè)相對(duì)較低級(jí)別的職位，而會(huì)計(jì)則大多數(shù)是一個(gè)較高級(jí)別的職位。在小型公司中，會(huì)計(jì)大多必須具備更高的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而出納則要更強(qiáng)的組織和管理能力。

4. 技能要求不同

出納要必須具備最精確的計(jì)算能力和良好的溝通能力，希望能夠與客戶(hù)和供應(yīng)商進(jìn)行交流。而會(huì)計(jì)則要具備什么更高級(jí)別的技能，或者：財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)規(guī)劃、審計(jì)等。

5. 工作環(huán)境不同

出納大多不需要在銀行或公司的財(cái)務(wù)部門(mén)工作，而會(huì)計(jì)則可以在某些不同的行業(yè)和公司中工作。會(huì)計(jì)也很可能需要在公司的總部或分支機(jī)構(gòu)工作。

6. 工作時(shí)間不同

出納大多需要在公司的營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)工作，而會(huì)計(jì)則可能會(huì)要在非營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)工作好，以便成功公司的財(cái)務(wù)報(bào)告和記錄。

7. 薪資不同

由于會(huì)計(jì)的職位級(jí)別更高，技能要求更高，因此會(huì)計(jì)的薪資大多數(shù)比出納更高。可是，這也取決于它公司的規(guī)模和行業(yè)。

8. 職業(yè)發(fā)展不同

出納大多數(shù)這個(gè)可以通過(guò)進(jìn)階自己的管理和組織能力，晉升為中級(jí)出納或財(cái)務(wù)主管。而會(huì)計(jì)則也可以進(jìn)一步怎么學(xué)習(xí)和完成任務(wù)專(zhuān)業(yè)認(rèn)證，成功進(jìn)階為高級(jí)會(huì)計(jì)師或財(cái)務(wù)總監(jiān)。

出納崗位和會(huì)計(jì)崗位雖然都在財(cái)務(wù)領(lǐng)域中飾演過(guò)著不重要的角色，但是它們的職責(zé)、工作內(nèi)容、職位級(jí)別、技能要求、工作環(huán)境、工作時(shí)間、薪資和職業(yè)發(fā)展都是所不同。假如你正準(zhǔn)備確定剛剛進(jìn)入財(cái)務(wù)領(lǐng)域，那你知道一點(diǎn)這個(gè)區(qū)別將有助你好些地選擇類(lèi)型適合自己的職業(yè)道路。