會計出納是企業中非常重要的職位，他們全權負責管理企業的財務和資金，確保企業的財務狀況良好。在一些小型企業中，會計出納的職位可能由親人任職，這引發了一些爭議。這樣，會計出納可以不是親人嗎？這是一個值得你去愛研究和探討的問題。

親人擔任會計出納的優點

親人之間的信任度一般說來也很高，這意味著企業的資金管理更加可靠。如果沒有企業的資金管理由親人職務，這樣企業所有者可以不極其你不用擔心，不需要擔心資金被挪用。

2.比較熟悉企業情況

親人對企業的情況比較熟悉，這意味著他們這個可以好些地系統管理企業的財務和資金。他們可以要好地所了解企業的收入和支出情況，好地能夠掌握企業的財務狀況。

3.下降成本

如果沒有企業的會計出納由親人擔任，這樣的話企業也可以減少招聘成本。至于，親人之間的交流成本也比較比較低，這意味著企業也可以更高效地管理方面資金。

親人擔任會計出納的缺點

親人之間的關系也很復雜，要是會計出納直接出現了問題，那就可能會會對親人之間的關系產生影響。況且，如果沒有會計出納不誠懇工作啊，那你肯定會對企業產生影響。

2.普遍缺乏專業知識

會計出納需要應具備一定的專業知識，如果沒有親人嚴重缺乏相關知識，那就很有可能會對企業的財務狀況產生影響。當然了，假如親人不具備相關證書，那你很有可能會對企業的發展產生影響。

3.利于企業發展

如果企業的會計出納由親人擔任，那就很有可能會對企業的發展產生影響。親人之間的交流往往比較好局限于，這意味著企業肯定會錯過了一些機會。

如何解決親人擔任會計出納的問題

如果沒有親人擔任會計出納，這樣不需要成立內容明確的職責分工，以保證每個人都清楚自己的職責。再者，必須建立相對應的制度，以保證親人之間的關系肯定不會影響不大企業的正常運營。

2.加強培訓和學習

如果親人極度缺乏相關知識和證書，這樣的話是需要加強培訓和學。可以不是從參加過培訓班、報考相關證書等，增加親人的專業知識和能力。

3.考慮到引入第三方機構

如果企業的規模較大，那么可以決定引入第三方機構，讓專業的會計出納來管理的管理企業的財務和資金。這樣的可以盡量避免親人之間的矛盾，同時也是可以想提高企業的管理水平。

會計出納這個可以是親人，但是需要盡量一些問題。親人之間的信任度高，認識企業情況，可以不減少成本，但不容易產生矛盾，極度缺乏專業知識，容易降低企業發展。要是要幫忙解決親人一職會計出納的問題，必須建立必須明確的職責分工，增強培訓和自學，判斷化入第三方機構等。

最終，你選親人職務會計出納還是要參照企業的實際情況來判斷，需要綜合各方面因素特殊因素，表現出最最合適的決策。

學不同的會計課程，詳情會有所差異，為了精準快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細情況，1對1解決您的實際問題。