會(huì)計(jì)證和人力資源證是兩種差別的職業(yè)證書，可是它們?nèi)�是職業(yè)資格證書，可是它們的專業(yè)領(lǐng)域和職業(yè)方向有比較大的不同。在職場中，這兩種證書都是相當(dāng)能變現(xiàn)，可是在選擇職業(yè)方向和職業(yè)發(fā)展時(shí)，不需要據(jù)自己的興趣和職業(yè)規(guī)劃來選擇類型合適自己的證書。

1. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的定義

會(huì)計(jì)證是指實(shí)際國家職業(yè)資格考試我得到的會(huì)計(jì)職業(yè)資格證書，比較多涉及會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理等方面的知識(shí)和技能。而人力資源證是指國家職業(yè)資格考試額外的人力資源管理職業(yè)資格證書，通常涉及人力資源規(guī)劃、招聘信息、培訓(xùn)、績效管理等方面的知識(shí)和技能。

2. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的職業(yè)方向

會(huì)計(jì)證的職業(yè)方向主要注意是會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)等方面的工作，例如會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)經(jīng)理、審計(jì)師等。而人力資源證的職業(yè)方向主要注意是人力資源管理、人力資源培訓(xùn)、人力資源咨詢等方面的工作，的或人力資源經(jīng)理、招聘經(jīng)理、培訓(xùn)吧經(jīng)理等。

3. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的考試難度

會(huì)計(jì)證和人力資源證的考試難度都比較比較大，要考生具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但是相對而言，會(huì)計(jì)證的考試難度很大一些，只不過會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)管理等方面的知識(shí)都很緊張，要考生應(yīng)具備較高的綜合素質(zhì)。

4. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的培訓(xùn)

會(huì)計(jì)證和人力資源證的培訓(xùn)都比較好靈活自如，是可以通過自學(xué)、培訓(xùn)班、網(wǎng)絡(luò)課程等多種接受怎么學(xué)習(xí)。不過應(yīng)注意，考生不需要中,選擇正規(guī)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和教材，盡量避免受到松動(dòng)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的影響。

5. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的薪資待遇

會(huì)計(jì)證和人力資源證的薪資待遇都都很高，可是會(huì)計(jì)證的薪資待遇低些低些一些。這是只不過會(huì)計(jì)是企業(yè)財(cái)務(wù)管理的核心職能之一，對企業(yè)的經(jīng)營和發(fā)展本身最重要的作用。

6. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的職業(yè)前景

會(huì)計(jì)證和人力資源證的職業(yè)前景都太廣闊無邊，不過隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和職業(yè)需求的變化，職業(yè)前景也在不斷的變化。目前，會(huì)計(jì)證的職業(yè)前景低些相對于穩(wěn)定點(diǎn)，而人力資源證的職業(yè)前景則更具高發(fā)展?jié)摿Α?/p>

7. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的適合人群

會(huì)計(jì)證和人力資源證的適合人群有所不同，是需要依據(jù)自己的興趣和職業(yè)規(guī)劃來中,選擇更適合自己的證書。如果你對財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等方面都很感興趣，那你會(huì)計(jì)證肯定更更適合你；要是你對人力資源管理、招聘人才、培訓(xùn)等方面也很興趣，那么人力資源證很可能更比較適合你。

8. 會(huì)計(jì)證和人力資源證的綜合能力要求

會(huì)計(jì)證和人力資源證都必須考生具備什么較高的綜合能力，除了語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力等方面的能力。那些個(gè)能力對于職業(yè)發(fā)展和職業(yè)順利都非常重要。

會(huì)計(jì)證和人力資源證是兩種有所不同的職業(yè)證書，它們的專業(yè)領(lǐng)域和職業(yè)方向有太大的不同。在中,選擇職業(yè)方向和職業(yè)發(fā)展時(shí)，必須依據(jù)自己的興趣和職業(yè)規(guī)劃來中,選擇更適合自己的證書。同時(shí)，必須不斷提升自己的綜合能力，才能在職場中提出更好的成績。