單獨行動培訓是企業(yè)增加員工技能和知識的不重要之一，但是這也會受到一定的費用。那你，如何錯誤的地處理四處閑逛陪訓費用的會計分錄呢？本文將為您詳細點推薦。

1. 外出培訓費用的分類

前往培訓費用要注意除開培訓費、差旅費、住宿費、餐費等。其中，培訓費屬于什么直接費用，差旅費、住宿費、餐費一類間接費用。

2. 培訓費用的會計分錄

培訓班費用屬于然后費用，應(yīng)當及時計入成本。會計分錄為：借：培訓吧費用；貸：銀行存款。

3. 差旅費用的會計分錄

差旅費用不屬于間接費用，應(yīng)當及時管理費用費用。會計分錄為：借：差旅費用；貸：銀行存款。

4. 住宿費用的會計分錄

住宿費用屬于什么間接費用，應(yīng)當及時計入費用。會計分錄為：借：住宿費用；貸：銀行存款。

5. 餐費用的會計分錄

餐費用不屬于間接費用，應(yīng)當及時記入費用。會計分錄為：借：餐費用；貸：銀行存款。

6. 報銷費用的會計分錄

員工四處閑逛培訓后，是需要向企業(yè)報銷醫(yī)藥費相關(guān)費用。報銷費用不屬于借款，應(yīng)在計入負債。會計分錄為：借：員工報銷款；貸：銀行存款。

7. 外出培訓費用的管理

企業(yè)應(yīng)當建立完備的單獨行動培訓費用管理制度，國家規(guī)范報銷流程流程，盡量減少費用的浪費和濫用。

8. 外出培訓費用的控制

企業(yè)應(yīng)當參照換算情況，制定并執(zhí)行比較合理的前往培訓預算，操縱費用的開支，盡量的避免超出預算。

9. 外出培訓費用的審計

企業(yè)應(yīng)當由定時查看對單獨行動培訓費用并且審計，才發(fā)現(xiàn)問題及時處理，盡量避免財務(wù)風險。

10.

前往培訓班費用的會計分錄需要據(jù)有所不同的費用分類接受處理，企業(yè)應(yīng)當組建完善系統(tǒng)的費用管理制度和控制預算，定時查看接受審計，以保證費用的合理性和準確性。