48歲的會(huì)計(jì)找工作，肯定會(huì)面隊(duì)一些挑戰(zhàn)，但的確意味著是沒有機(jī)會(huì)。緊接著經(jīng)驗(yàn)的積累和技能的提升，年齡并又不是阻隔你可以找到美好的理想工作的障礙。在這篇文章中，我們將繼續(xù)探討48歲會(huì)計(jì)找工作的一些實(shí)用技巧和建議，指導(dǎo)你更合適地應(yīng)對危機(jī)，不能找到更適合自己的工作。

1. 了解市場需求

你要知道一點(diǎn)市場對會(huì)計(jì)的需求。隨著數(shù)字化時(shí)代的到來，許多公司還在尋找數(shù)字化技術(shù)會(huì)計(jì)，這意味著你必須必須具備數(shù)字化技術(shù)技能和知識。同時(shí)，許多公司也是需要會(huì)計(jì)師擁有商業(yè)洞察力和領(lǐng)導(dǎo)能力，這些是你必須在簡歷中突出的技能。

2. 更新你的技能

假如你發(fā)現(xiàn)自己自己的技能必須更新，那你現(xiàn)在應(yīng)該是時(shí)候去學(xué)習(xí)了。你可以按照不參加在線課程、研討會(huì)和工作坊來增加自己的技能。這不僅僅這個(gè)可以好處你好些地慢慢適應(yīng)市場需求，還可以讓你在簡歷中主體形象你的技能和知識。

3. 利用社交媒體

社交媒體是一個(gè)的很用處的工具，也可以幫助你不斷擴(kuò)大你的人脈和成立你的個(gè)人品牌。你可以在LinkedIn上建立起一個(gè)專業(yè)的個(gè)人資料，與以外會(huì)計(jì)師建立聯(lián)系，并一并加入相關(guān)的行業(yè)組織。這可以幫你打聽一下行業(yè)趨勢，并與其他專業(yè)人士建立聯(lián)系。

4. 重點(diǎn)突出你的經(jīng)驗(yàn)

你的經(jīng)驗(yàn)不是你比較大的優(yōu)勢之一，因此在簡歷中要線條清晰你的經(jīng)驗(yàn)。你可以不列一你的職業(yè)生涯中的成就和貢獻(xiàn)，并強(qiáng)調(diào)什么你在不同行業(yè)和公司中的經(jīng)驗(yàn)。這是可以幫你在招聘經(jīng)理眼中脫引而出。

5. 適當(dāng)調(diào)整你的期望

雖然你很可能有著豐富的經(jīng)驗(yàn)和技能，但你也需要適當(dāng)?shù)卣{(diào)整你的期望。這意味著你肯定是需要得到一些較低的薪水或更低級別的職位，以便于進(jìn)入到新的公司并其他證明自己的價(jià)值。隨著時(shí)間的推移，你也可以逐漸能提高你的期望。

6. 準(zhǔn)備好應(yīng)對面試

在面試中，你是需要準(zhǔn)備好回答一些可能會(huì)與年齡相關(guān)的問題。你必須特別強(qiáng)調(diào)你的經(jīng)驗(yàn)和技能，并怎樣表達(dá)你的積極主動(dòng)態(tài)度和愿意去學(xué)的態(tài)度。你還要馬上準(zhǔn)備好問一些跪求數(shù)字化技能和商業(yè)洞察力的問題。

7. 找到適合你的公司

你需要不能找到比較適合你的公司，這意味著你要知道一點(diǎn)公司的文化和價(jià)值觀，并確認(rèn)它們是否與你的價(jià)值觀相去太遠(yuǎn)。你還要了解公司的業(yè)務(wù)和發(fā)展方向，以考慮它們?nèi)绾未_定適合我你的職業(yè)發(fā)展。

8. 保持積極態(tài)度

一直保持積極態(tài)度非常重要。雖說出來找工作可能要一些時(shí)間和努力，但你必須相信自己的能力，并相信你會(huì)不能找到適合自己的工作。達(dá)到積極地態(tài)度也可以指導(dǎo)你達(dá)到動(dòng)力和信心，讓你好些地積極應(yīng)對挑戰(zhàn)。

48歲的會(huì)計(jì)去找工作很有可能會(huì)面隊(duì)一些挑戰(zhàn)，但根本不意味著什么也沒機(jī)會(huì)。通過清楚市場需求、更新你的技能、用來社交媒體、重點(diǎn)突出你的經(jīng)驗(yàn)、適度根據(jù)情況你的期望、打算好防范面試會(huì)、可以找到比較適合你的公司和一直保持積極主動(dòng)地態(tài)度，你也可以可以找到適合自己的工作，并利用職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。