你是一名學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生的或也普通機(jī)電設(shè)備了會(huì)計(jì)工作多年，可是你是想半路轉(zhuǎn)行到人事領(lǐng)域，你很可能會(huì)感到有些一片迷茫和孤獨(dú)無助。可是，最好別害怕，這篇文章很快就會(huì)代你提供給一些用處不大的建議和指導(dǎo)，幫助你成功了轉(zhuǎn)行到人事領(lǐng)域。

了解人事領(lǐng)域的基本知識(shí)

在你正在轉(zhuǎn)行之前，你是需要所了解人事領(lǐng)域的基本知識(shí)。這和人事管理、招聘人才、培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬福利等方面的知識(shí)。你也可以閱讀咨詢書籍、可以參加培訓(xùn)課程或則咨詢?nèi)耸聦＜襾碇�道一點(diǎn)這些個(gè)知識(shí)。

評(píng)估自己的技能和經(jīng)驗(yàn)

在轉(zhuǎn)行成功前的，你必須做評(píng)估自己的技能和經(jīng)驗(yàn)，看看吧它們是否需要更適合人事領(lǐng)域。你不需要確定自己的溝通能力、人際關(guān)系能力、組織能力、解決問題的能力等方面的技能。至于，你還必須考慮自己在會(huì)計(jì)領(lǐng)域所獲得的經(jīng)驗(yàn)是否可以轉(zhuǎn)變?yōu)槿耸骂I(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)。

制定轉(zhuǎn)行計(jì)劃

會(huì)制定一個(gè)詳細(xì)點(diǎn)的轉(zhuǎn)換跑道計(jì)劃是非常重要的。你必須確定你的目標(biāo)、時(shí)間表、專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)計(jì)劃等方面。你不需要以保證你的計(jì)劃是依先生的，但是你有足夠的時(shí)間和資源來基于它。

尋找相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)

在改行做以前，你不需要尋找相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。你也可以在人事領(lǐng)域的公司或者部門中找到暑假實(shí)習(xí)或則志愿者工作。這將指導(dǎo)你我得到實(shí)際中的工作經(jīng)驗(yàn)，另外可以不讓你了解人事領(lǐng)域的工作環(huán)境和文化。

建立人脈關(guān)系

成立人脈關(guān)系是非常重要的。你需要與人事領(lǐng)域的專業(yè)人士建立聯(lián)系，另外參加相關(guān)的行業(yè)活動(dòng)和會(huì)議。這將幫你清楚人事領(lǐng)域的2011版趨勢(shì)和發(fā)展，并且也可以讓你擴(kuò)展自己的人脈關(guān)系。

提高自己的技能和知識(shí)

想提高自己的技能和知識(shí)是非常重要的。你要可以參加相關(guān)的培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)計(jì)劃，以增加自己在人事領(lǐng)域的技能和知識(shí)。再者，你還可以按照閱讀理解相關(guān)書籍、不參加研討會(huì)和網(wǎng)絡(luò)課程來擴(kuò)充卡自己的知識(shí)。

準(zhǔn)備面試

當(dāng)你能找到了一個(gè)人事領(lǐng)域的工作機(jī)會(huì)時(shí)，你要準(zhǔn)備著面試。你必須所了解公司的文化和價(jià)值觀，另外準(zhǔn)備好好解釋與人事領(lǐng)域相關(guān)的問題。況且，你還需要馬上準(zhǔn)備自己的簡(jiǎn)歷和求職信，并且以保證它們能夠線條清晰你在人事領(lǐng)域的技能和經(jīng)驗(yàn)。

保持積極的態(tài)度

一直保持積極的態(tài)度非常重要。轉(zhuǎn)行可能會(huì)遇見一些挑戰(zhàn)和困難，不過你不需要保持樂觀和積極的態(tài)度。相信自己的實(shí)力的能力和潛力，并且不斷的學(xué)習(xí)和提高自己的技能和知識(shí)。

學(xué)會(huì)計(jì)半路轉(zhuǎn)行人事面試可能會(huì)會(huì)是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)，只不過如果不是你也能制定并執(zhí)行一個(gè)具體一點(diǎn)的計(jì)劃，因此不斷的學(xué)習(xí)和想提高自己的技能和知識(shí)，你就有可能最終轉(zhuǎn)換跑道到人事領(lǐng)域。