要如何面試好成本會計

引言

成本會計是企業中非常重要的一個職位，成本會計的工作涉及到企業的成本核算、成本控制、成本分析等方面，是企業管理的有用一環。而，要如何面試好成本會計，是每個企業HR是需要認真的思考的問題。

了解應聘者的基本情況

在面試成本會計時，必須要清楚應聘者的基本情況，以及學歷、工作經驗、專業技能等方面。是從了解應聘者的基本情況，可以初步調查應聘者是否條件符合招聘要求。

考察應聘者的成本核算能力

成本核算是成本會計的核心工作之一，而在面試中必須多方面了解應聘者的成本核算能力。也可以提問應聘者如何并且成本核算、該如何處理成本極其等問題，來考察應聘者的成本核算能力。

考察應聘者的成本控制能力

成本控制是企業管理中非常重要的一環，但在面試中必須多方面了解應聘者的成本控制能力。是可以實際提問應聘者怎么并且成本控制、要如何降低成本等問題，來考察公司應聘者的成本控制能力。

考察應聘者的成本分析能力

成本分析是成本會計的另一個核心工作，并且在面試中是需要多方面了解應聘者的成本分析能力。是可以按照提問應聘者如何并且成本分析、如何系統優化成本等問題，來去考察應聘者的成本分析能力。

考察應聘者的溝通能力

成本會計要與企業內部的其他部門通過溝通，而在面試中必須考察應聘者的溝通能力。是可以實際提問應聘者如何與其他部門并且溝通、該如何能解決溝通中的問題等問題，來多方面了解應聘者的溝通能力。

考察應聘者的團隊合作能力

成本會計不需要與企業內部的其他部門接受互相協作，所以在面試中是需要實際考察應聘者的團隊合作能力。也可以是從提問應聘者如何與幾個部門并且相互協作、如何能可以解決協作中的問題等問題，來實際考察應聘者的團隊合作能力。

考察應聘者的自我學習能力

成本會計要不時學習新知識，而在面試中要去考察應聘者的自我學習能力。也可以是從提問應聘者如何學習新知識、怎么持續怎么學習狀態等問題，來考察公司應聘者的自我學習能力。

考察應聘者的責任心

成本會計的工作不需要太高的責任心，并且在面試中需要實際考察應聘者的責任心。是可以通過提問應聘者如何能保證工作的準確性、應該怎么處理工作中的問題等問題，來考察公司應聘者的責任心。

面試成本會計要實際考察應聘者的成本核算能力、成本控制能力、成本分析能力、溝通能力、團隊合作能力、自我學習能力、責任心等方面。是從全面多方面了解應聘者的能力，可以一百名最適合企業的成本會計。